Emploi: une vague de recrutement de 960 agents ouverte à la GDIZ ( niveaux BEPC, CAP, BAC, BAC+2…)

Recrutement à la GDIZ

Bénin Cashew SA lance une campagne de recrutement de 960 agents de production au sein de la Zone Industrielle de Glo-Djigbé (GDIZ). Les postes à pourvoir concernent notamment les superviseurs, opérateurs de machines, qualiticiens et ouvriers de production. Les candidatures sont ouvertes du 15 au 19 juin 2026. Cette initiative vise à accompagner l’expansion des activités de l’entreprise, l’une des plus grandes unités de transformation de noix de cajou en Afrique.

Les postes à pourvoir
Au total, 960 postes sont ouverts, répartis comme suit :

Superviseurs de Production : 20

Opérateurs Machines : 106

Qualiticiens : 32

Ouvriers de Production : 802

1. Superviseurs de Production (20 postes)
Missions principales
Les superviseurs auront notamment pour responsabilités :

•Superviser les équipes de production ;

•Assurer l’atteinte des objectifs de production ;

•Veiller au respect des procédures opérationnelles ;

•Garantir l’application des normes de qualité, de sécurité et d’hygiène ;

•Assurer le suivi des performances et produire les rapports d’activité.

Profil recherché
•Bac +2 minimum en gestion industrielle, production, maintenance ou domaine similaire ;

•Expérience en supervision d’équipe dans un environnement industriel souhaitée ;

•Leadership, rigueur et sens de l’organisation.

2. Opérateurs Machines (106 postes)
Missions principales
•Conduire et surveiller les équipements de production ;

•Effectuer les réglages de premier niveau ;

•Identifier et signaler les anomalies techniques ;

•Respecter les consignes de sécurité et de qualité ;

•Assurer le bon fonctionnement des lignes de production.

Profil recherché
-Niveau BEPC, CAP, BAC ou équivalent ;

-Une expérience en conduite de machines industrielles constitue un atout ;

-Bonne capacité d’apprentissage et de concentration.

3. Qualiticiens (32 postes)
Missions principales
•Contrôler la qualité des matières premières, des produits en cours de fabrication et des produits finis ;

•Réaliser les inspections et enregistrements qualité ;

•Identifier les non-conformités et participer aux actions correctives ;

•Veiller au respect des standards qualité de l’entreprise.

Profil recherché
•Bac +2 minimum en qualité, agroalimentaire, biologie, laboratoire ou domaine connexe ;

•Connaissance des systèmes de management de la qualité appréciée ;

•Sens du détail et esprit d’analyse.

4. Ouvriers de Production (802 postes)
Les ouvriers recrutés interviendront à différentes étapes du processus de transformation de la noix de cajou :

•Réception et manutention des matières premières ;

•Cuisson des noix de cajou ;

•Décorticage ;

•Dépelliculage ;

•Tri et classement des amandes ;

•Contrôle qualité ;

•Conditionnement et emballage ;

•Étiquetage et préparation des expéditions ;

•Magasinage ;

•Chargement et déchargement ;

•Nettoyage industriel ;

•Toute autre activité liée à la production.

Profil recherché
•Savoir lire et écrire constitue un atout ;

•Bonne condition physique ;

•Disponibilité pour travailler en environnement industriel ;

•Respect des consignes de sécurité et de discipline.

Dossier de candidature : pièces à fournir
Pour tous les candidats
Les candidats doivent fournir :

Quatre (04) copies du Certificat d’Identification Personnelle (CIP) en cours de validité ;

Quatre (04) copies de l’acte de naissance sécurisé ;

Six (06) photos d’identité récentes sur fond blanc ;

Deux (02) copies de l’Identifiant Fiscal Unique (IFU).

Pour les postes de Superviseurs, Opérateurs Machines et Qualiticiens
Ajouter :

Un curriculum vitae actualisé ;

Les copies des diplômes et attestations de travail pertinentes.

Constitution du dossier
Les documents doivent être :

•Rangés dans une sous-chemise ;

•Puis insérés dans un dossier cartonné (cartable) de couleur verte.

Date et lieu de dépôt des candidatures
Les dossiers de candidature seront reçus à l’Usine 2 de Bénin Cashew SA, située dans la GDIZ, du 15 au 19 juin 2026, de 10h30 à 16h30.

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